Kadangi dirbtinis intelektas išplito į visus sveikatos priežiūros pristatymo sistemos kampelius, ją priima vis daugiau klinikų gydytojų – nors ir sveikai skepticizmo laipsnis.
Viena priežiūros paslaugų teikėjų grupė, ypač skeptiška, yra slaugytojai.
Iš tiesų, 2024 m. Kalifornijoje vyko vokalinės slaugytojos protestai prieš AI, o šių metų pradžioje slaugytojos visoje šalyje ėjo į gatves eitynėse, skirtas sutelkti dėmesį į AI skaidrumą ir saugumą.
Tačiau daugelis slaugytojų taip pat domisi ir vertina tai, ką AI gali atlikti tam tikrais atvejais.
Jiems patinka tai, ką tai gali padaryti mažinant dokumentų naštą ir įgalinant darbo eigos efektyvumą apskritai. Jie mato tinkamą AI vietą sveikatos priežiūros srityje ir nori skatinti geriausią praktiką, pagerinančią tiekėjo patirtį, tiek ir pacientų priežiūrą.
Kitą mėnesį HIMSS25 slaugos lyderių grupė aptars kai kuriuos pagrindinius klausimus, nes AI ir toliau keičia klinikinę praktiką. Kokie yra AI įrankiai, kurie slaugytojai yra naudingiausi? Kur jie skeptiškai? Kokie iššūkiai yra slaugytojos AI priėmimo iššūkiai?
Švietimo sesija, įgalinanti slaugytojų ir sveikatos priežiūros specialistus: „AI Toolkit Showcase“, bus pristatyta „Fishbowl“ formatu, – sakė DNP Anna Schoenbaum, kuri yra „Penn Medicine“ programų ir skaitmeninės sveikatos viceprezidentas.
Prie prie jos prisijungs Darrenas Batara, RN, Stanfordo sveikatos priežiūros slaugos inovacijų ir informatikos vadovas; Olga Kagan, RN, Cuny Profesinių studijų mokyklos ir Molloy universiteto docentė; ir Kathleen McGrow, DNP, CNIO, „Microsoft“.
„Scenoje bus keturi iš mūsų, tada galėsime pakviesti ką nors iš auditorijos, o mes turime dialogą“, – sakė Schoenbaumas.
Jie aptars HIMSS slaugos inovacijų patariamosios grupės, kuri buvo suformuota prieš dvejus metus, išvadas ir nuo to laiko nustatė keletą pagrindinių iššūkių, susijusių su AI ir slaugos darbuotojais, pavyzdžiui, AI raštingumo ribos ir išteklių trūkumas.
Darbo grupė, kurią sudaro lyderiai iš HUSS, slaugos informatikos ir „Sonsel“ aljansas-sukūrė AI įrankių rinkinį, skirtą padėti slaugytojoms maksimaliai išnaudoti AI ir kitas pažangiausias technologijas.
Iki šiol, pasak Schoenbaumo, ji pastebėjo, kad slaugytojų vertinimas nuolat padidėjo už tai, ką AI gali padaryti jiems tam tikrose konkrečiose srityse.
„Manau, kad slaugai vis dar labai anksti“, – sakė ji. „Tačiau ten, kur tai buvo naudinga, yra bet kokie nuspėjamieji modeliai – kur jiems gali kilti rizika kristi, jei pacientas demonstruoja kritimą. Arba potencialiai su personalu. Jei iš personalo planavimo yra, jei jie gali pateikti numatomus modelius, pagrįstus istorine informacija Nuo pastaruosius porą metų ir jie gali nuspėti: „Ei, tokią ir tokią dieną mes padidinome surašymą, kur yra šio personalo ir planavimo spragos?“
„Mums„ Penn Medicine “, mes dirbome, tiesiog pradedame nuo aplinkos technologijos – ne stacionarinėje erdvėje, nes mes ten neturėjome galimybės, bet mes ją įgyvendinome ambulatorinėje pusėje.”
Skaičiai jau rodo klinikinę ir veikiančią IG: „Visai neseniai gavome vienos iš slaugytojų el. Laišką, kuris jį naudoja, ir jie teigė, kad tai sumažino jų dokumentacijos laiką 50 proc.“, – sakė ji.
Slaugytojai džiaugiasi viskuo, kas gali „palengvinti dokumentų naštą, bet taip pat sugrąžina tą džiaugsmą į slaugą ir pacientų priežiūrą“, – sakė Schoenbaumas. „Pacientai mėgsta tą kontaktą su akimis ar tiesiog paguodą ir tiesiog patikina tą ryšį, o ne teikėją prie klaviatūros. Taigi, manau, kad tai rodo didelį pažadą.”
„Penn Medicine“ slaugytojai naudoja AI skirtingose darbo eigose, tokiose kaip pranešimai, sakė ji.
„Mes sutelkėme dėmesį į teikėjus, susijusius su krepšinio pranešimais“,-teigė Schoenbaumas. „Slaugos personalui tai pasirodė labiau naudinga, nes tik bendro tipo pokalbis, į kurį reikia atsakyti į krepšelio žinutes. Ir mes turime sau priminti, kad tai ne apie pakeitimą, o tai yra apie papildymą.”
Nors vis dar yra daug skepticizmo visame fronto slaugos personalo gretose, „aš manau, kad tai keičiasi, kai slaugytojai tampa labiau žinantys, ką AI siūlo“, – sakė Schoenbaum.
Tuo tarpu „Himss“ slaugos inovacijų patariamoji darbo grupė tęsia savo darbą.
„Tai nedidelė pramonės lyderių grupė – turime įvairių gyventojų iš akademinės bendruomenės, iš pramonės, taip pat teikėjų grupių. Tai maža, ji yra galinga, bet tiesiog mes bandome įgyti išsilavinimą šioje naujoje srityje, „Ji pasakė.
Schoenbaum ir jos bendražygiai sesijos metu pasiūlys daugiau įžvalgų “.Slaugytojų ir sveikatos priežiūros specialistų įgalinimas: AI įrankių rinkinio vitrina„kuris numatytas kovo 4 d., Antradienį, nuo 12: 45-1: 45 val. Hims25 Las Vegase.
